履歷表放揪咪照 ３秒被打槍

社會新鮮人第一次求職找工作，在眾多競爭對手中，履歷表扮演面試的敲門磚；518人力銀行營運主管游家盈表示，最近看了數百封社會新鮮人履歷，在接觸的前3秒中，最容易被打槍的通常是照片，衷心建議求職者千萬不要放裝可愛的「揪咪照」，這會讓面試機會「彈指消失」。

游家盈表示，很多求職者在履歷表上根本沒有附上照片，即使有很高比例是「不及格」，除了「揪咪照」外，有的是跟自家寵物合照、高角度自拍，最扯的是附上一群大學同學合照，最好人資主管猜得出哪位才是求職者。

游家盈建議，照片不一定要花錢到照相館拍攝，但至少要五官清晰、背景乾淨，並試想該份工作會在意的專業技能、態度等，做客製化的自傳調整，並附上作品集、證照，不僅可以爭取到面試機會，甚至能雀屏中選。

yes123求職網發言人楊宗斌表示，履歷表應秉持「三要、三不」原則，除了要有照片外，也要附上自傳，原則是段落分明、A4一頁以內，且資料、自傳要精準無誤。

「三不」則是不一稿多投、不以社群交友方式介紹自己，也不寫網路用語，楊宗斌表示，履歷表、自傳以白話文呈現即可。

對於不一稿多頭，游家盈表示，假設面試的工作是門市服務，人資主管最在意的會是態度、溝通以及社交能力，不妨在自傳中多著墨社團、課外活動，甚至打工經驗也很珍貴；楊宗斌建議，新鮮人可能短短1星期內應徵多份工作，可針對不同的應徵職缺、企業，做履歷內容上的客製化設計，適度修改自傳。

實習處就業組關心您~109.06.02